Ako ste sledili uputstva svog sponzora ili menadžera, došli ste u poziciju da svojim radom i radom svojih saradnika postanete menadžer. Zvuči neverovatno, zar ne?

Mnogi se saradnici preplaše ovog izazova i odustanu. Ali, nije to ništa što bi vas trebalo iznenaditi i uplašiti. Jer, do ovog nivoa ne možete doći za dve nedelje rada. Vi na ovom nivou imate već iskustvo od nekoliko meseci; upoznali ste proizvode, provizijski sistem, ostvarili neke svoje ciljeve i zašto biste sada odustali?

Budite i dalje iskreni sa svojim saradnicima, zajedno posećujte sve oblike edukacija na nivou RSI-a, zajednički planirajte ciljeve svoje grupe, pomažite svojim saradnicima, budite uz njih kada rade prve korake.

Budite TIM.

Ako zastanete, tražite pomoć višeg menadžera – pa to nije sramota. Verujte u sebe, svoje saradnike i vaše zajedničke ciljeve.

U RSI-evom provizijskom sistemu postoji čak pet osnovnih rangova menadžera:

PRODAJNI MENADŽERI

MARKETING MENADŽERI

PRODUKTIVNI MENADŽERI

ORGANIZACIONI MENADŽERI (obuhvata još četiri podranga)

GENERALNI MENADŽERI (obuhvata još četiri podranga)

Ovi se rangovi ostvaruju jedan po jedan. Ne težite tome da jednog od njih preskočite kako biste došli do višeg. Jer da bismo naučili hodati prvo moramo puzati. Uz strpljenje i upornost sve je moguće.

Jer... do uspeha nema lifta, moraju se koristiti stepenice.
Uspeh je ustati više puta nego što ste pali.